Art Director (Tech-savvy)

Klient, który ciśnie o trendy, a nie o kolejny post z packshot'em.

Szukamy Art Directora, który lubi działać a nie myśleć o działaniu. Kogoś, kto umie wymyślić, dowymyślać i sprawnie zamienić koncept w gotowy projekt - bez prowadzenia za rękę (ale oczywiście razem z naszym zespołem!).

Jeśli ogarniasz narzędzia (w tym AI), lubisz pracować na dużych markach i szukasz miejsca, gdzie możesz się wyżyć kreatywnie - czytaj dalej.

To rola dla osoby samodzielnej, szybkiej i głodnej ciekawych projektów.

◼️ Szczegóły

Lokalizacja: model hybrydowy - 2 dni w tygodniu w biurze w Warszawie (plac Konesera)
Przełożony: Creative Director
Współpraca: Zespół Kreatywny, Strategia, Client Service, Produkcja

◼️ Codzienne zadania

• Tworzenie projektów graficznych dla kampanii ATL, digital i social
• Praca koncepcyjna - od pomysłu przez prezentację po finalną egzekucję
• Projektowanie contentu do social mediów (w tym TikTok, Reels, formaty pionowe)
• Rozwijanie key visuali i systemów wizualnych dla marek
• Współpraca z copywriterami i strategami przy tworzeniu konceptów
• Przygotowywanie prezentacji kreatywnych dla klienta
• Bycie na bieżąco z trendami - i wyprzedzanie ich

◼️ Kogo szukamy

• Min. 2 lata doświadczenia w agencji kreatywnej / digital / social
• Sprawnie dowozisz projekty — bez dłubania w nieskończoność
• Umiesz wymyślić i dowymyślać — nie czekasz aż ktoś poda Ci gotowe rozwiązanie
• Jesteś samodzielny/a - można Ci powierzyć projekt od A do Z
• Ogarniasz narzędzia (Adobe CC, Figma) i korzystasz z AI w codziennej pracy
• Śledzisz trendy - wiesz co działa w socialach i dlaczego
• Potrafisz przygotować i zaprezentować projekt przed klientem
• Angielski na poziomie pozwalającym pracować z materiałami i zespołem

◼️ Co Cię u nas czeka

• Rozwój z mentoringiem, wewnętrznymi sesjami i e-learningiem na VML Learn
• Dostęp do Coursera i LinkedIn Learning
• Leadership Academy dla osób z potencjałem liderskim
• Prywatna opieka medyczna Medicover
• Dofinansowanie do karty MultiSport
• Nowoczesne biuro w kompleksie Koneser
• Dostęp do WPP Open — platformy z wiodącymi modelami AI (GPT, Claude, Gemini i inne)
• Przestrzeń do eksperymentowania z AI i realnego wdrażania jej w projektach dla klientów
• Nadia - AI Coach dostępny dla każdego
• Lekcje angielskiego z Native Speakerami w czasie pracy
• Część globalnej sieci WPP - dostęp do międzynarodowych projektów, collaboracji i wiedzy

◼️ Jak wygląda proces rekrutacji w VML

Zależy nam, żebyś nie tylko mógł/a pokazać swoje umiejętności, ale też poznać nas — nasze wartości, vibe i ludzi, z którymi będziesz pracować.

1. Kontakt od działu People - jeśli Twój profil pasuje do roli, odezwiemy się mailowo lub telefonicznie.
2. Zadanie rekrutacyjne - zadanie nie jest tylko dla nas — to też okazja, żebyś mógł/a zobaczyć, jak wyglądają przykładowe projekty na tym stanowisku.
3. Rozmowa online (ok. 60 min) - jeśli zadanie spełni nasze oczekiwania, zaprosimy Cię na spotkanie z potencjalnym przełożonym.
4. Decyzja - i feedback, niezależnie od wyniku.

_____________________________________________________________________

#LI-EMEA

The gross salary for this position at the time of this posting is indicated below. This range reflects our broader group’s compensation framework across diverse agencies and disciplines. For this specific role, our offer will be determined within this range based on our internal benchmark, reflecting the specific market conditions for our discipline. Individual compensation varies based on job-related factors, including business needs, experience, level of responsibility and qualifications.

In addition to the salary range provided, we offer a comprehensive benefits package designed to support our employees' well-being and professional growth. While specific details may vary by agency, typical benefits often include: private medical care, professional development opportunities, training programmes and flexible working arrangements (where applicable). Some agencies may offer additional benefits.

Poland Pay Range

8 500 zł—17 042 zł PLN

We believe the best work happens when we're together, fostering creativity, collaboration, and connection. That's why we’ve adopted a hybrid approach, with teams in the office an average of four days a week. If you require accommodations or flexibility, please discuss this with the hiring team during the interview process.

WPP (VML) is an equal opportunity employer and considers applicants for all positions without discrimination or regard to characteristics. We are committed to fostering a culture of respect in which everyone feels they belong and has the same opportunities to progress in their careers.

When you click "Submit Application", this will send any information you add below to VML. Before you do this, we think it's a good idea to read through our Recruitment Privacy Policy. California residents should read our California Recruitment Privacy Notice. This explains what we do with your personal data when you apply for a role with us, and, how you can update the information you have provided us with or how to remove it.