Skechers

Assistant Store Manager H/F

France · Work style not stated · Full time

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About the role

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  • EmployerSkechers
  • LocationFrance
  • Work styleWork style not stated
  • Employment typeFull time
  • Employer posted

ABOUT THE ROLE:

En tant que Responsable Adjoint(e) de Magasin chez Skechers, vous accompagnez le/la Responsable de Magasin dans le pilotage de la performance du point de vente, la satisfaction client et le développement d’une culture d’équipe positive et engageante. Vous contribuez au développement d’une équipe performante, veillez à l’excellence opérationnelle du magasin et participez à la mise en œuvre des stratégies commerciales favorisant l’atteinte des objectifs. Grâce à votre leadership, votre sens de l’accompagnement et votre implication sur le terrain, vous jouez un rôle clé dans le maintien d’un environnement où collaborateurs et clients bénéficient de la meilleure expérience possible.

CDI 35H à pourvoir mi-septembre

WHAT YOU WILL DO:

  • Créer une culture centrée sur le client afin d’offrir une expérience d’achat mémorable et de fidéliser durablement la clientèle.
  • Soutenir la supervision de l’ensemble des systèmes et opérations du magasin : gestion des opérations quotidiennes, procédures d’ouverture et de fermeture, gestion des stocks et prévention de la démarque inconnue.
  • Contribuer à l’analyse de la performance globale du magasin en interprétant les KPI et en soutenant la mise en œuvre de plans d’action générant des résultats mesurables.
  • Participer au recrutement, à la formation et à la fidélisation des collaborateurs du magasin.
  • Soutenir la planification des équipes et l’organisation des effectifs.
  • Veiller à la bonne tenue du magasin et à la mise en valeur des produits.
  • Assurer les responsabilités managériales en l’absence du/de la Responsable de Magasin.
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WHAT WE NEED FROM YOU:

  • Leadership et compétences relationnelles.
  • Capacité à communiquer de manière claire et à fixer des attentes précises.
  • Capacité d’adaptation.
  • Énergie positive, sens du relationnel et passion pour la création d’expériences engageantes, tant pour les clients que pour les collaborateurs.

REQUIREMENTS:

  • Expérience de 2 à 3 ans minimum dans un poste de management au sein d’un environnement retail.
  • Orientation résultats, et sensibilité aux enjeux commerciaux.
  • Soldes compétences en communication (orale, écrite et interpersonnelle).
  • Bonne maîtrise de l’anglais (niveau B1 à B2) ainsi que du français.
  • Disponibilité pour travailler selon des horaires flexibles.
  • Une expérience dans les secteurs de la chaussure, de la mode ou du lifestyle est un plus.

WHO WE ARE:
Headquartered in Southern California, Skechers—the Comfort Technology Company®—has spent over 30 years helping men, women, and kids everywhere look and feel good. Comfort innovation is at the core of everything we do, driving the development of stylish, high-quality products at a great value. From our diverse footwear collections to our expanding range of apparel and accessories, Skechers is a complete lifestyle brand.

Be You - Feel Welcome

Skechers recognises the importance and power of diversity within our business. We ensure that our people processes are fair, transparent and promote equality of opportunity for all employees and job applicants.

Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities or health conditions, who are otherwise qualified for the job position, to perform the essential functions as detailed above.

Staying safe while you apply

  • Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
  • Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
  • Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.

Does something look wrong with this listing? Use “Report broken link” in the role details, or read ROLIVA’s full job-safety guidance ↗.

Preparing for this role with ROLIVA

  • Check the fit.

    Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.

  • Prepare honestly.

    Build interview stories and application drafts from your own evidence.

  • Keep track.

    Save the role and record your own application status and follow-ups.

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At a glance

  • Employment typeFull time
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