Evonik

Ausbildung 2027 Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) - Darmstadt

Germany · Work style not stated · Full time

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About the role

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  • EmployerEvonik
  • LocationGermany
  • Work styleWork style not stated
  • Employment typeFull time
  • Employer posted

Wir haben keine Bewerbungsfristen. Solange die Stelle ausgeschrieben ist, kannst du deine Bewerbung einreichen. Je früher du dich bewirbst, umso besser stehen deine Chancen.

Was wir bieten

Wir bieten dir eine abwechslungsreiche und qualitativ hochwertige Ausbildung in verschiedensten Berufen der Naturwissenschaft, Technik, Logistik, Gastronomie und der kaufmännischen Verwaltung. Bei uns als top Ausbildungsbetrieb kannst du dich unter anderem über die folgenden Vorteile freuen:

Ausbildungsvergütung
Bereits im ersten Ausbildungsjahr erhältst du über 1.100€/Monat Gehalt. Danach steigt dein Monatsgehalt pro Ausbildungsjahr. On top erhältst du noch Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Urlaub und Arbeitszeit
Wir bieten dir eine gute Work-Life-Balance mit 30 Urlaubstagen und modernen Arbeitszeitmodellen.

Spaß bei der Arbeit
Wir bieten dir ein gutes Arbeitsklima mit vielseitigen Praxiseinsätzen in großartigen Teams.

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kostenfreie Lernunterstützung
Wir bieten dir Unterstützung beim Lernen und eine gute Betreuung durch den Betrieb.

Weitere Benefits findest du auf der Landing-Page unserer Ausbildungsseite.

VERANTWORTLICHKEITEN

Die betriebliche Ausbildung:

Montage und Installation von Energie-, Kommunikations- und allgemeinen Versorgungsleitungen

Einrichten von Maschinen, Antriebssystemen oder pneumatischen Komponenten

Programmieren und Konfigurieren elektronischer Systeme

Wartung, Instandhaltung und Installation von elektrischen Anlagen und Maschinen

Anfertigung von Schalt- und Installationsplänen

Regelmäßige Prüfung an Anlagen und Geräten der Elektrotechnik und der Gebäudeleittechnik

Analysieren und Beheben von Störungen

Einhaltung und Prüfung von Qualitätsstandards unter Berücksichtigung von Arbeitssicherheit und Umweltschutz

Die theoretische Ausbildung:

An der Heinrich-Emanuel-Merck-Berufsschule in Darmstadt wird dir ein fundiertes Grundwissen in fachspezifischen und allgemeinbildenden Fächern vermittelt.

Ausbildungsdauer: 3,5 Jahre

Ausbildungsbeginn: 01.09.2027

Ausbildungsstandort: Darmstadt

Ansprechpartnerin: Vanessa Jauch (ausbildung-sued@evonik.com)

ANFORDERUNGEN

Fachoberschulreife/Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss

Spaß und Interesse an Technik und technisch-physikalisches Verständnis

Genauigkeit, manuelles Geschick und Fingerfertigkeit

gute mathematische Fähigkeiten

Freude am Umgang mit digitalen Systemen und Anwendungen

Sorgfalt, Konzentrationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Einsatzbereitschaft und Lust auf Teamarbeit

sicheres Farbsehvermögen

AUSBILDUNG GESCHAFFT – WAS DANN?

Als Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) lässt du dich von keinem Problem mehr aus der Ruhe bringen. Du sorgst dafür, dass Fehler gefunden, Störungen behoben und Maschinen programmiert werden. Deine berufliche Reise kann natürlich noch weitergehen: Wie wäre es zum Beispiel mit einer Weiterbildung zum Techniker oder Meister(m/w/d)? Das Ziel wählst du!

Hinweis: Aufgrund unseres Recruitingsystems Workday und teilweise automatisierten Prozessschritten werden wir im weiteren Bewerbungsprozess deine persönliche Anrede auf die Sie-Form umstellen.

Your Application

To ensure that your application is proceeded as quickly as possible and to protect the environment, please apply online via our careers portal. Further information about Evonik as Employer can be found at www.evonik.com/en/careers.html.

Please address your application to the Talent Acquisition Manager, stating your earliest possible starting date and your salary expectations.

Your Talent Acquisition Manager:

Anne Haselbauer, Vanessa Jauch

Company is

Evonik Operations GmbH

Staying safe while you apply

  • Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
  • Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
  • Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.

Does something look wrong with this listing? Use “Report broken link” in the role details, or read ROLIVA’s full job-safety guidance ↗.

Preparing for this role with ROLIVA

  • Check the fit.

    Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.

  • Prepare honestly.

    Build interview stories and application drafts from your own evidence.

  • Keep track.

    Save the role and record your own application status and follow-ups.

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At a glance

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