Kardex
Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)
Germany · Work style not stated
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About the role
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- EmployerKardex
- LocationGermany
- Work styleWork style not stated
- Employer posted
Die Kardex Gruppe ist weltweit einer der führenden Hersteller von dynamischen Lager-, Bereitstellungs- und Distributionssystemen. Unsere mehr als 3.000 Mitarbeitenden weltweit entwickeln und fertigen Logistiklösungen, die Anwendung in vielen unterschiedlichen Branchen wie in der industriellen Fertigung als auch in Handel und Verwaltung finden.
Starte deine Zukunft – mit einer Ausbildung, die mehr kann!
Du willst nach der Schule direkt ins Berufsleben starten und dabei nicht nur zuschauen, sondern mitgestalten? Dann bist du bei Kardex genau richtig! Zum Ausbildungsstart im September 2027 suchen wir dich für eine Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) in Neuburg an der Kammel. Die Ausbildung garantiert dir spannende Einblicke in viele Unternehmensbereiche und echte Entwicklungschancen. Schritt für Schritt baust du mit uns dein berufliches Fundament und startest in deine Karriere.
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Your tasks
- Du absolvierst deine Ausbildung über 3 Jahre bei Kardex und der Berufsschule Günzburg
- Du lernst, wie unsere Unternehmensprozesse funktionieren – von der Auftragsbearbeitung bis zum Kundenservice
- Du arbeitest im Tagesgeschäft in unterschiedlichen Bereichen wie Service, Rechnungswesen, Vertrieb und Marketing mit
- Du arbeitest mit modernen IT- und Kommunikationssystemen und organisierst Abläufe
- Du bist Teil kleinerer Projekte und lernst, wie man Verantwortung in Projekten übernimmt.
Your profile
- Du bringst einen sehr guten mittleren Schulabschluss oder sogar einen höheren Bildungsabschluss mit.
- Du verfügst über solide Kenntnisse in Mathematik, Deutsch und Englisch.
- Du bist kommunikationsstark und ein echtes Organisationstalent.
- Du arbeitest zuverlässig, sauber und strukturiert.
- Flexibel sein und im Team arbeiten fällt dir leicht – zusammen macht’s einfach mehr Spaß.
- Du hast schon mal in einem kaufmännischen Bereich reingeschnuppert, zum Beispiel durch ein Praktikum.
Wir bieten
- Strukturiertes Onboarding & Einarbeitung
Dein Start beginnt im September mit einem Welcome Day inklusive Werksführung und gemeinsamen Mittagessen. An den darauffolgenden Ausbildungstagen triffst du alle weiteren Auszubildenden und dualen Studierenden und erhältst eine umfassende Einführung in Kardex, unsere Systeme und deine zukünftigen Aufgaben. Während deiner gesamten Ausbildungszeit wirst du von deinem persönlichen Paten begleitet und von unseren Ausbildungsverantwortlichen in den Fachabteilungen unterstützt. - Attraktive Rahmenbedingungen
- 38,5 Stunden/Woche
- 30 Tage Jahresurlaub
- Flexible Arbeitszeiten
- Tarifliche Vergütung inklusive Jahressonderzahlung
- Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen
- Employee Assistance Program (Lyra)
- Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsangebote
- Extras, die den Unterschied machen
Corporate Benefits, Firmen- und Teamevents, Mitarbeiterrestaurant, kostenfreie Parkplätze, Mitarbeiterkleidung, betriebliches Gesundheitsmanagement, Auszubildendenausflüge sorgen für ein motivierendes Arbeitsumfeld
Bereit für den nächsten Schritt?
Dann bewirb dich ganz einfach über unser Online-Portal – das dauert nur zwei Minuten, wenn du deine Unterlagen wie deinen Lebenslauf und deine Zeugnisse parat hast. Es erwartet dich ein zweistufiges Auswahlverfahren.
Du hast noch Fragen? Dann melde dich gerne direkt bei Carina Radler +49 08283 999 372.
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
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Staying safe while you apply
- Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
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- Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.
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Preparing for this role with ROLIVA
- Check the fit.
Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.
- Prepare honestly.
Build interview stories and application drafts from your own evidence.
- Keep track.
Save the role and record your own application status and follow-ups.
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