Trumpf

HR Project Manager (w/m/d)

Germany · Work style not stated · Full time

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About the role

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EmployerTrumpf
LocationGermany
Work styleWork style not stated
Employment typeFull time
Employer posted9 Sep 2026

As a family-run, high-tech company with nearly 19,000 employees at 71 locations worldwide, we are looking for forward thinkers with unconventional ideas and drive to join our team. Our company culture, which values collaboration and mutual trust, creates the ideal framework for boldly trying new things and questioning the status quo. Our technologies inspire people to develop and produce things that are currently unimaginable. Whether lasers, machine tools, EUV or electronics - TRUMPF is building technological worlds for future generations. Are you ready for new challenges?

Der Standort TRUMPF Hüttinger ist als Hochtechnologieunternehmen ein weltweit führender Hersteller für Gleichstrom-, Mittel-, Hochfrequenz-, und halbleiterbasierte Solid-State-Mikrowellengeneratoren. Wir bringen Strom in die benötigte Frequenz und Leistung. Unsere Technologien verstecken sich in vielen Bereichen des Alltags und begegnen Ihnen öfter als Sie denken: beispielsweise in Smartphones, auf Glasfassaden, in Solar- und PV-Anlagen oder auch in Mikrochips für die Computer- und Kommunikationsbranche.

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Die Stelle ist auf zwei Jahre befristet.

Ihre neue Aufgabe

In lokalen und globalen HR-Initiativen bringen Sie Ihre Ideen aktiv ein und gestalten innovative Lösungen für unsere Personalarbeit mit

Entlang des gesamten Employee Life Cycles wirken Sie an zukunftsweisenden Projekten mit, die unsere HR-Prozesse nachhaltig weiterentwickeln

Mit Ihrer strukturierten Arbeitsweise unterstützen Sie die HR-Leitung im operativen Tagesgeschäft und tragen zu einem reibungslosen Ablauf bei

Durch die enge Kollaboration mit den internationalen HR-Teams unserer Tochtergesellschaften fördern Sie den standortübergreifenden Austausch und stärken die globale Vernetzung

Womit Sie uns begeistern

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage Ihres Profils

Praktische Erfahrung im Projektmanagement bringen Sie mit, idealerweise gesammelt in einem internationalen Umfeld

In Ihrer Arbeitsweise verbinden Sie Eigeninitiative mit einem ausgeprägten Sinn für Kollaboration und Teamarbeit

Ihre strukturierte Herangehensweise und eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch runden Ihr Profil ab

Womit wir Sie begeistern

Wertschätzendes Arbeitsumfeld in einem Familienunternehmen, bei dem Vielfalt und Chancengleichheit großgeschrieben werden

Eigenverantwortlichem und strukturiertem Arbeiten, bei dem Sie Ihre Ideen einbringen, eigenständig Entscheidungen treffen und Prozesse aktiv mitgestalten können

Umfangreiches Schulungs- und Weiterbildungsangebot, das Ihnen individuelle Entwicklungsmöglichkeiten bietet und Ihre fachlichen sowie persönlichen Fähigkeiten gezielt fördert

Attraktive Zusatzleistungen für Ihre Gesundheit und Mobilität, darunter Hansefit für Ihre Fitness sowie Business Bike für eine nachhaltige und flexible Fortbewegung

Respektvolle und wertschätzende Unternehmenskultur, in der Ihr Engagement anerkannt wird und Sie in einem motivierenden Arbeitsumfeld Ihr volles Potenzial entfalten können

Ausführliche Informationen zu unseren Benefits finden Sie hier: Leistungen und Angebote | TRUMPF

Haben wir Sie überzeugt?

Bitte richten Sie Ihre Onlinebewerbung an David Brodkorb. Für Rückfragen erreichen Sie uns unter david.brodkorb.external@trumpf.com. Alle unsere ausgeschriebenen Stellen sind aktuell noch zu besetzen. Bitte beachten Sie, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen keine Bewerbungen per E-Mail annehmen dürfen. Auf der Karriereseite finden Sie alle FAQs rund um Ihre Bewerbung bei uns.

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Staying safe while you apply

Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.

Does something look wrong with this listing? Use “Report broken link” in the role details, or read ROLIVA’s full job-safety guidance ↗.

Preparing for this role with ROLIVA

Check the fit.
Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.
Prepare honestly.
Build interview stories and application drafts from your own evidence.
Keep track.
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