CNX
Responsable Recrutement & Mobilité
Morocco · Work style not stated · Full time
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About the role
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- EmployerCNX
- LocationMorocco
- Work styleWork style not stated
- Employment typeFull time
- Employer posted
Job Title:
Responsable Recrutement & Mobilité
Job Description
Qui sommes-nous ?
Concentrix est une entreprise internationale présente dans plus de 70 pays. Nous excellons dans l'amélioration de l'expérience client et l'optimisation des processus métiers, en aidant les entreprises à se transformer et à atteindre l'excellence dans un environnement inclusif, collaboratif et innovant.
Acteur clé de l’expérience candidat et du développement de l’entreprise, vous aurez pour mission de :
- Mettre en œuvre la politique de recrutement selon les objectifs définis par l’entreprise
- Accompagner les managers de production dans le processus de recrutement de leurs équipes
- Identifier et répondre aux besoins de recrutement en veillant à la bonne application des processus de staffing
- Coordonner avec les managers de production et planifier les besoins de staffing en fonction des capacités de recrutement
- Travailler proactivement le sourcing des futures recrues et mettre en place les actions pour les attirer
- Piloter le processus de recrutement : suivi de la qualification téléphonique, up date du système d’informations recrutement, conduite des entretiens, animation des sessions collectives de pré-intégration, visibilité aux opérationnels sur l’état d’avancement des recrutements, suivi des intégrations et des déperditions …
- Organiser et adapter le processus de recrutement selon les spécificités des clients
- Constituer un vivier pour gagner en réactivité et répondre rapidement aux besoins de staffing
- Définir les KPI’S nécessaires au pilotage de votre activité
- Mettre en place les reportings d’avancement des recrutements
- Coordonner avec les RH pour un meilleur staffing des candidats issus de la mobilité interne
- Gérer l’agence de recrutement Concentrix et offrir une bonne expérience candidat
- Evaluer la satisfaction des candidats et proposer les actions permettant de fluidifier le parcours de candidature
- Assurer une veille concurrentielle et benchmark des pratiques de recrutement/marque employeur sur le marché
- Promouvoir la notoriété de Concentrix dans les écoles, universités, lors de journées portes ouvertes, forums … ou dans le cadre de partenariats avec les organismes ANAPEC, OFPPT…
- Animer, motiver et fidéliser votre équipe
- Fixer les objectifs de vos collaborateurs et assurer leur montée en compétences
- Proposer et mettre en œuvre une stratégie de sourcing candidats
- Analyser le ROI des actions sourcing menées
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Profil recherché :
- Vous êtes issu d’une formation bac+4/5, idéalement en ressources humaines
- Vous maîtrisez les techniques de recrutement
- Vous justifiez d’une expérience de 5 à7 ans minimum en cabinet de recrutement ou en entreprise dans le secteur des services, idéalement en call centers
- Vous savez gérer un fort volume de recrutement
- Vous avez une expérience confirmée en management d’équipe
- Vous êtes orienté résultats
- Vous avez un esprit d’analyse et de synthèse
- Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles et de communication
- Vous maîtrisez le français et l’anglais à l’écrit et à l’oral
- Vous êtes force de proposition
- Vous êtes réactif, organisé et capable de travailler dans un environnement multi-clients et d’être en contact avec des interlocuteurs multiples
Avantages
- Un package salarial attractif
- Un panel d'avantages : assurance santé, accès à l’espace restauration sur site, salle de repos, crèche ou subvention crèche, réductions auprès d’enseignes conventionnées avec Concentrix…
- Des conditions de travail agréables et des perspectives d'évolution
Notre processus de recrutement est inclusif et garantit la sélection des meilleurs talents :
- Premier échange avec nos recruteurs afin d’évaluer l’adéquation de votre profil avec les exigences du postea
- Entretien approfondi avec vos futurs managers pour explorer vos compétences et votre intérêt pour le poste. Cette étape peut requérir plusieurs entretiens
- Sélection du candidat retenu après débriefing avec les parties prenantes et présentation de l’offre d’embauche
Prêt à relever le défi ? Rejoignez l’aventure Concentrix, là où innovation, excellence opérationnelle et bien-être de nos collaborateurs se rencontrent !
Location:
MAR Marrakech - 76 Bd Abdelkrim Al Khattabi GF
Language Requirements:
English, French
Time Type:
Full time
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Staying safe while you apply
- Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
- Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
- Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.
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Preparing for this role with ROLIVA
- Check the fit.
Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.
- Prepare honestly.
Build interview stories and application drafts from your own evidence.
- Keep track.
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At a glance
- Employment typeFull time
- Employer posted
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