Omnicom Media

Senior Media Consultant (all gender)

Germany · Work style not stated

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  • EmployerOmnicom Media
  • LocationGermany
  • Work styleWork style not stated
  • Employer posted

Hi, wirsind Initiative! Wir entwickelnExperiences, die echteMehrwerte für Menschen stiftenkönnen, und suchen Dich,
um uns auf unsererweiteren Transformation zueinemintegriertenDienstleisterausunsererKomfortzonezutreiben.
Als Teil der Omnicomschöpfenwirauseinemgroßen Pool an Skills und Talenten und entwickelnganzheitlicheTransformationsprogramme
auf Basis unseres Service-Blueprints „Fame & Flow“.

Initiative ist eine der erfolgreichsten Mediaagenturen Deutschlands und wir wachsen weiter. Daher suchen wir ab sofort eine:n

Senior Media Consultant (all gender)

Dein Joballtag bei uns:

  • Dein Morgen startet meist mit einem Überblick über aktuelle Kampagnenstände, Termine & Deadlines sowie über E-Mails von Kund:innen, Vermarktern und internen Teams
  • Danach geht’s direkt rein in die internen Abstimmungen zu laufenden Kampagnen, denn du bist die Schnittstelle zwischen Kunde, Strategie und den internen Mediaspezialist:innen
  • Jetzt wird konzeptionell gearbeitet: Du wertest Markt-, Zielgruppen- und Leistungsdaten aus, entwickelst crossmediale Mediastrategien und verteilst Budget über verschiedene Kanäle wie z.B. V, Kino, Online Video & Display, Paid Social, (D)OOH, (Digital) Audio mit dem Ziel der maximalen Wirkung entlang der Customer Journey
  • Ein zentraler Teil deines Alltags ist natürlich auch die Teilnahme an Kundenterminen. In Status Calls gibst du ein Update zu den laufenden Kampagnen, präsentierst Performance Analysen und sprichst Handlungsempfehlungen aus. Du übersetzt komplexe Media-Themen in verständliche Entscheidungsgrundlagen und berätst auf Augenhöhe, strategisch, lösungsorientiert und transparent
  • Was darf bei uns nicht fehlen? Na klar: Der Austausch mit deinen Kolleg:innen. Egal ob bei gemeinsamen Lunchpausen oder bei einem Coffee-Break: Wir lieben den Austausch -sei es privat oder über künftige Trends und Formate, die man unbedingt testen und ausprobieren muss-
  • Dein Tag endet meist mit dem Erstellen von Reportings oder Präsentationen zu Learnings oder Angebotspräsentationen: Du weisst, dass nicht nur die Zahlen wichtig sind, sondern die Story dahinter!
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Das bist du:

Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium im Bereich Medien, Marketing, Kommunikation, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation

Mehrjährige Erfahrung in der Mediaberatung und/oder Mediaplanung, idealerweise mit crossmedialem Fokus

Sehr gutes Verständnis für kanalübergreifende Kampagnen und für die Entwicklung von Mediastrategien

Ausgeprägtes Zahlenverständnis, hohe Analyseaffinität und Spaß am Arbeiten mit Daten und Insights

Sicheres, empathisches und überzeugendes Auftreten im Umgang mit Kund:innen und internen Teams

Neugierde für Medien-, Technologie- und Marktentwicklungen sowie die Fähigkeit, Trends strategisch einzuordnen

Sicherer Umgang mit gängigen mediarelevanten Tools und Planungssystemen

  • (Sehr) gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was bieten wir dir?

Wir legen besonderen Wert auf eine positive Unternehmenskultur, die von Wertschätzung, Anerkennung von Leistung sowie Transparenz geprägt ist. Wir glauben an das Potenzial jeder:s Einzelnen und wollen ein Umfeld schaffen, in dem Menschen sich frei entfalten können. Dies gewährleisten wir nicht nur durch individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, sondern auch durch ein Arbeitsumfeld, das es unseren Mitarbeitenden ermöglicht, Privatleben und Beruf optimal miteinander zu verbinden. Im Rahmen unseres Arbeitsmodells “Nju:work” bieten wir ihnen daher größtmögliche zeitliche und örtliche Flexibilität sowie viele weitere Benefits:

  • Wertschätzung für dich mit all deinen Facetten
  • Flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege
  • Min. 30 Tage Jahresurlaub
  • Flexibles Arbeiten inkl. Möglichkeit für Workation
  • Freizeitausgleichskonto
  • Mental Health & Well Being Angebote
  • Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten inkl. umfangreichem E-Learning Katalog & Sprach-Lernplattform
  • Fahrgeldzuschuss
  • Essenszulage
  • Vermögenswirksame Leistungen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betreuungszuschuss für nicht schulpflichtige Kinder
  • Modern ausgestattete Büros in zentraler Lage in Hamburg sowie in Düsseldorf
  • Umfangreiche technische Ausstattung für Remote-Work (Laptop, Maus, Tastatur, Monitor, Headset)
  • Der obligatorische Obstkorb
  • u.v.m.

Wir freuen uns auf deine Bewerbung und die Möglichkeit, dir einen persönlichen Einblick in unsere Welt zu geben. Deine Ansprechpartnerin ist Ann-Kathrin.

Du möchtest schon jetzt mehr über uns erfahren? Dann wirf einen Blick hinter die Kulissen und connecte dich mit uns bei LinkedIn, Xing und Instagram.

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  • Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
  • Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
  • Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.

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Preparing for this role with ROLIVA

  • Check the fit.

    Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.

  • Prepare honestly.

    Build interview stories and application drafts from your own evidence.

  • Keep track.

    Save the role and record your own application status and follow-ups.

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