Sopra Steria

Senior systemutvecklare .Net, Stockholm

Stockholm, Stockholms län, Sweden · Hybrid · Full-time

Apply on the employer’s site ↗See how well you match this job

You apply directly with the employer. ROLIVA does not submit applications from this page and is not the employer.

About the role

Description from the employer’s posting. Check the employer’s page for the current version.

EmployerSopra Steria
LocationStockholm, Stockholms län, 111 20, Sweden
Work styleHybrid
Employment typeFull-time
Employer posted1 day ago

Vill du att din kod och dina tekniska beslut ska bidra till ett mer effektivt och fungerande samhälle? Hos oss utvecklar du lösningar inom exempelvis vård, energi och telekom, där systemen är affärs- och verksamhetskritiska.

I rollen som senior .NET-utvecklare arbetar du som konsult i långsiktiga uppdrag där du kombinerar utveckling med tekniskt ledarskap. Du tar ett starkt tekniskt ansvar i lösningen, från design och implementation till vidareutveckling, och bidrar aktivt i dialogen med kund. Du förväntas kunna analysera och förbättra befintliga lösningar, fatta tekniska beslut, sätta riktning i teamet och säkerställa att lösningar byggs med kvalitet, säkerhet och långsiktighet i fokus. Rollen innebär också att du delar kunskap, stöttar kollegor och driver förbättringar i arbetssätt, teknik och leverans.

Tekniskt arbetar du brett genom hela stacken, backend i .NET, C#, ASP.NET Core och API:er, i kombination med databaser och moderna frontend-ramverk som React eller Angular. Våra uppdrag bedrivs i agila team tillsammans med utvecklare, arkitekter, testare och verksamhet, där samarbete och gemensamt ansvar är centralt.

Show full description

Vi söker dig som

Har omkring 8-12 års erfarenhet av .NET och C#
Har arbetat med ASP.NET Core, API-utveckling och databaser
Har erfarenhet av backendutveckling, särskilt inom affärslogik, bakgrundstjänster och systemintegrationer
Har erfarenhet av moderna webbtekniker (JavaScript/TypeScript)
Har vana av att ta tekniskt ansvar och arbeta nära kund
Talar och skriver svenska och engelska obehindrat

Meriterande

Molnplattformar (t.ex. Azure)
Mikrotjänster eller integrationslösningar
CI/CD, containerteknik och DevOps-arbetssätt

Att arbeta på Sopra Steria
Hos oss får du kombinera stabiliteten i ett etablerat bolag med en kultur som präglas av kunskapsdelning och utveckling. Vi erbjuder varierande uppdrag där du kan växa tekniskt och professionellt, oavsett om du vill fördjupa dig i teknik eller ta större ansvar i team och arkitektur. Vi investerar i din utveckling, ditt välmående och din livsbalans. Läs mer här.

Några av våra förmåner:

• 5 000 kr i friskvård samt hälsostöd för dig och din familj
• 30 dagars semester samt två extra lediga dagar per år
• Certifieringsbonus och aktiv kompetensutveckling
• Initiativ för träning och gemenskap
• Stark föräldralön, tjänstepension och försäkringar
• Bidrag till hemmakontor och arbetsutrustning

Rekryteringsprocess
Vi behandlar ansökningar löpande. Rollen ställer höga krav på kompetens och säkerhetsmedvetenhet. Inför eventuell anställning genomför vi bakgrundskontroll och vid intervju behöver du uppvisa giltig legitimation.

Processen består av tre intervjuer, personlighet och logiktest, referenstagning samt bakgrundskontroll. Det ger oss en bred bild av dig och ger dig möjlighet att visa din kompetens ur flera perspektiv.

Har du frågor om rollen är du välkommen att kontakta Clara Bozzi på clara.bozzi@soprasteria.com

Välkommen till Sopra Steria i Stockholm! Vi ser fram emot din ansökan.
#LI-Hybrid

See how well you match this job Apply on the employer’s site ↗

Check your resume against this job Free, no sign-up. Nothing you paste is stored.

Staying safe while you apply

Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.

Does something look wrong with this listing? Use “Report broken link” in the role details, or read ROLIVA’s full job-safety guidance ↗.

Preparing for this role with ROLIVA

Check the fit.
Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.
Prepare honestly.
Build interview stories and application drafts from your own evidence.
Keep track.
Save the role and record your own application status and follow-ups.

Create a free workspace or log in.