MiniMed
Therapy Sales Specialist
Austria · Remote (restrictions not stated) · Part time
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About the role
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- EmployerMiniMed
- LocationAustria
- Work styleRemote (restrictions not stated)
- Employment typePart time
- Employer posted
At MiniMed, you can begin a lifelong career of exploration and innovation, while helping make a difference in the lives of people living with diabetes around the globe. You'll lead with purpose, breaking down barriers to innovation for a more connected, compassionate world.
About the Role
Diese Rolle umfasst die Vermarktung und den Verkauf des MiniMed Diabetes-Portfolios in den Regionen Steiermark und Kärnten mit Fokus auf die Erreichung der Umsatzziele. Sie beinhaltet den Aufbau und die Pflege von Beziehungen zu medizinischen Fachpersonen sowie die Unterstützung durch Patienten- und Schulungstätigkeiten. Zudem gehören Planung, Forecasting und Marktanalysen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen dazu. Die Position trägt ausserdem zur Umsetzung von Marketing-, Vertriebs- und Schulungsaktivitäten im Diabetesbereich bei.
Teilzeit (4-Tage Woche ) und in Vollzeit möglich
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Die Verantwortlichkeiten können die folgenden Aufgaben sowie weitere zugewiesene Tätigkeiten umfassen:
Aktive Vermarktung und Verkauf des Diabetes-Portfolios von MiniMed innerhalb der definierten geografischen Regionen Steiermark und Kärnten zur Erreichung der Umsatzziele.
Aufbau, Pflege und nachhaltige Stärkung von langfristigen Beziehungen zu relevanten Stakeholdern im Gesundheitswesen – insbesondere zu medizinischem Fachpersonal in Kliniken und Praxen.
Planung und Durchführung von Schulungen und Informationsveranstaltungen für medizinisches Fachpersonal zur optimalen Anwendung des MiniMed-Portfolios.
Verantwortung für die Organisation und Durchführung von Patientenschulungen inkl. Jahresplanung, Beratungssprechstunden und individueller klinischer Unterstützung.
Erstellung und laufende Aktualisierung von Account-Plänen sowie Reporting im CRM-System (Salesforce „Lightning“).
Zuständig für regionale Forecasts und Marktanalysen inklusive Wettbewerbsbeobachtung und Entwicklung strategischer Maßnahmen zur Marktpositionierung.
Mitwirkung an der regionalen Umsetzung von Marketing-, Vertriebs- und Schulungsstrategien im Bereich Diabetes.
Erforderliche Kenntnisse und Erfahrungen
Erfahrung im MedTech-Umfeld
Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (Krankenschwester/-pfleger) oder Ernährungsberater/in
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten sowie den eigenen Terminkalender effizient zu organisieren und zu steuern
Ausgeprägte soziale Kompetenz und Freude am Umgang mit Patienten
Medizinischer Hintergrund ist wünschenswert, z. B. in der Pflege oder einem verwandten Gesundheitsberuf
#BetterDaysStartNow
Pay range / Rango salarial / Intervalo salarial /Fascia retributiva / Tranche de salaire / Gehaltsband / Salaribereik: Austria: 54.880 EUR - 82.320 EUR
Physical Job Requirements
The above statements are intended to describe the general nature and level of work being performed by employees assigned to this position, but they are not an exhaustive list of all the required responsibilities and skills of this position.
Benefits & Compensation
MiniMed offers a competitive salary and flexible benefits package
At MiniMed, we put people first. A commitment to our employees lives at the core of our values: We recognize their contributions. They share in the success they help create. We offer a wide range of benefits, resources, and competitive compensation plans designed to support you at every stage of your career and life.
About MiniMed
We want to make every day a better day for people living with diabetes. Our team of creative innovators around the globe share a passion for finding the simplest solutions to the problems that people with diabetes face on a daily basis. For more than 40 years, we've been redefining what's possible, from intelligent dosing systems designed for real life to predictive insights that stay a step ahead, and we're dedicated to continuing to support our customers through every step of their journey — meeting them where and how they need it.
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Staying safe while you apply
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- Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.
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Preparing for this role with ROLIVA
- Check the fit.
Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.
- Prepare honestly.
Build interview stories and application drafts from your own evidence.
- Keep track.
Save the role and record your own application status and follow-ups.
At a glance
- Work styleRemote (restrictions not stated)
- Employment typePart time
- Employer posted
- Added to ROLIVA
- Last checked
Skills in this posting
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