dentsu

Werkstudent/in HR (m/w/d)

Germany · Work style not stated · Part time

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About the role

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  • Employerdentsu
  • LocationGermany
  • Work styleWork style not stated
  • Employment typePart time
  • Employer posted

Job Description:

Innovating to Impact

Dentsu ist ein weltweites Agentur Netzwerk im Bereich Marketing und Werbung und wurde 1901 in Tokio gegründet und ist heute in mehr als 145 Ländern vertreten. Zusammen mit unseren Kund:innen schaffen wir bedeutende Medienerlebnisse auf führenden globalen Plattformen, produzieren Content und erschaffen Influencer-Programme. Mit unserer einzigartigen Kombination aus Media, Customer Experience Management und Creative transformieren wir Geschäftsmodelle und ermöglichen nachhaltiges Wachstum für Marken, Menschen und die Gesellschaft.

Du möchtest neben Deinem Studium praktische Erfahrungen im HR-Bereich sammeln und hinter die Kulissen einer internationalen Agentur schauen?

Wir suchen Dich zur Verstärkung unseres Teams für ca. 20 Stunden pro Woche in Frankfurt vor Ort.

DEIN Job bei dentsu:

Unterstützung bei administrativen HR-Themen entlang des gesamten Employee Life Cycles, vom Eintritt bis zum Austritt

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Bearbeitung und Dokumentation von Mitarbeitendenanfragen sowie Unterstützung im HR-Ticket-System

Enge Zusammenarbeit mit den HR Business Partner:innen

Mitwirkung bei HR-Projekten

DEINE Skills für dentsu:

Eingeschriebenes Studium für noch mind. 2 Semester

Du begeisterst dich für den HR-Bereich

Gute Kenntnisse mit MS-Office Anwendungen

Du bist ein Teamplayer

Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

DEINE Benefits bei uns:

💝 Social Impact: 2 zusätzliche Volunteering Days, um dich für dein Herzensprojekt einzusetzen.

💖 Mental Health: 3 Wellnessdays zusätzlich zu deinen Urlaubstagen, Mental Health First Aider Programme zur Förderung deiner mentalen Gesundheit sowie ein Employee Assistance Program.

♻ Nachhaltigkeit: Unsere Büros nutzen erneuerbare Energien, daher arbeitest du bei uns CO₂-neutral.

🎓 Academy: Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten durch unser Netzwerk und unsere hauseigene Academy.

🐶 Office Dogs: Die flauschigen Wegbegleiter sind im Büro erlaubt.

dentsu Rahmenbedingungen:

🌍 Urlaub: Du kannst dir 20 Tage im Jahr freinehmen.

🕒 Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit & Homeoffice möglich, Mehrarbeit wird ab Minute 1 erfasst.

🍏 Daily Booster: Jeden Tag frisches Obst & Kaffee mit (Hafer-)Milch in unseren Büros.

Bereit, Teil des Teams zu werden? Gestalte Deine individuelle Karriere und entfalte Dein volles Potenzial. Bewirb Dich jetzt und lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Vielfalt, Chancengleichheit & Inklusion bei dentsu

Bei dentsu stehen Diversity, Equity & Inclusion (DEI) im Mittelpunkt unserer Vision: „An der Spitze menschenzentrierter Transformationen stehen, die die Gesellschaft prägen.“

Wir schätzen die einzigartigen Talente und Perspektiven jedes Einzelnen und heißen Bewerber:innen unabhängig von Geschlecht, Geschlechtsidentität, Nationalität, Religion, ethnischer Herkunft, kulturellem Hintergrund, sexueller Orientierung, Alter, körperlicher oder geistiger Fähigkeiten.

Indem wir vielfältige Perspektiven einbinden, schaffen wir echten Wandel und nachhaltiges Wachstum –für unsere Mitarbeitenden, unsere Kunden und die Gesellschaft. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf Qualifikationen und den Anforderungen der jeweiligen Rolle, um ein Arbeitsumfeld frei von Diskriminierung und Belästigung zu gewährleisten.

Dein Kontakt
Dilan Keser
Senior Talent Acquisition Business Partner
dilan.keser@dentsu.com

Location:

Frankfurt

Brand:

Dentsu

Time Type:

Part time

Contract Type:

Student/Intern (Fixed Term) (Fixed Term)

Staying safe while you apply

  • Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
  • Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
  • Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.

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Preparing for this role with ROLIVA

  • Check the fit.

    Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.

  • Prepare honestly.

    Build interview stories and application drafts from your own evidence.

  • Keep track.

    Save the role and record your own application status and follow-ups.

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At a glance

  • Employment typePart time
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