Kardex

Werkstudent:in People & Culture

Germany · Work style not stated

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About the role

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  • EmployerKardex
  • LocationGermany
  • Work styleWork style not stated
  • Employer posted

Standort: Neuburg an der Kammel | ca. 60:40 remote | 20 Stunden/Woche

🌍 Die Kardex Gruppe ist weltweit einer der führenden Anbieter von smarten Lager‑, Bereitstellungs‑ und Logistiksystemen. Über 3.000 Mitarbeitende entwickeln bei uns Lösungen, die in verschiedensten Bereichen eingesetzt werden – von Industrie über Handel bis Verwaltung.

Kurz gesagt: Wir machen Logistik smart. Und das zusammen – mit einem starken Team und viel Innovationspower.

🎯 Deine Chance
Wir suchen eine:n Werkstudent:in People & Culture, der/die Lust hat, nicht nur zuzuschauen, sondern wirklich mitzugestalten.

Du arbeitest mit uns an Employee Experience Themen, flexibel und modern – inklusive 60:40 Remote-Regelung, damit Studium und Praxiserfahrung entspannt zusammenpassen.

Your tasks

🔧Bei uns wirst du Teil des Employee Experience Teams und unterstützt uns z. B. bei:

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dem Aufbau und der Weiterentwicklung Auszubildenden Recruitings

der Planung & Umsetzungvon Personalprojekten

Change Projekt, besonders Workshops & Webinare

der Organisation & Durchführung vonEvents und Messen

Administration wie Erstellung von Arbeitszeugnissen, Verträgen und Betriebsratsanhörungen

enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und Service in Bezug auf Arbeitszeitkorrekturen im Zeiterfassungsprogramm

spannenden Einblicken in moderne Personal-Prozesse

Your profile

🎓 Du passt zu uns, wenn du:

im Studiengang Pädagogik, Human Resources, BWL oderWirtschaftspsychologie eingeschrieben bist

Lust auf Arbeiten mit Menschen und Kommunikation hast

vielleicht schon erste Erfahrungen mit Social Media mitbringst

idealerweise Grundkenntnisse in einem HRIS hast

strukturiert arbeitest und guteProjektmanagement-Skillsbesitzt

gerne mit Menschen aus verschiedenen Ländern zusammenarbeitest

sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse hast

💙 Was wir dir bieten

Bei uns bekommst du nicht nur Aufgaben, sondern echte Entwicklungsmöglichkeiten:

ein offenes, hilfsbereites Team

strukturiertes Onboarding

Weiterbildungsangebotein der Kardex Academy

flexible Arbeitszeiten

Mobile Work (60:40)

Firmen- & Teamevents

kostenfreie Parkplätze

Gesundheitsangebote

und viele Einblicke in ein internationales Unternehmen

👉 Ready?

Wenn das nach einem spannenden nächsten Step für dich klingt, dann bewirb dich direkt über unser Bewerberportal auf kardex.com – schnell & unkompliziert.

Schick uns einfach deinen möglichen Starttermin, deinen Gehaltswunsch samt Immatrikulationsbescheinigung zu. Hast du Fragen? Melde dich gerne bei Veronika Wieland-Kolumban 0151 20542770.

Wir freuen uns auf dich! 🙌

Staying safe while you apply

  • Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
  • Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
  • Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.

Does something look wrong with this listing? Use “Report broken link” in the role details, or read ROLIVA’s full job-safety guidance ↗.

Preparing for this role with ROLIVA

  • Check the fit.

    Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.

  • Prepare honestly.

    Build interview stories and application drafts from your own evidence.

  • Keep track.

    Save the role and record your own application status and follow-ups.

Create a free workspace or log in.

At a glance

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