RHG

M&E Group Sales Executive (m/w/d)

Frankfurt, Germany · On-site · Full-time

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About the role

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  • EmployerRHG
  • LocationFrankfurt, 60486, Germany
  • Work styleOn-site
  • Employment typeFull-time
  • Employer posted

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen:
Meetings & Events Group Sales Executive (m/w/d)

  • Bist du leidenschaftlich und engagiert genug, um unseren Veranstaltungskalender zu füllen? Wir haben erstklassige Veranstaltungsräume, deine Aufgabe ist es, diese zu füllen. Wenn du dazu "Yes I Can!" sagst, suchen wir nach erstklassigen Leuten wie dir!

Deine Hauptaufgaben:

  • Aufbau von Kundenbeziehungen, Erfassen der Bedürfnisse der Kunden und Bereitstellung maßgeschneiderter Lösungen.
  • Werbung für Tagungsräume, Erreichen von Umsatzzielen durch effektiven Verkauf von Hotelangeboten.
  • Du koordinierst die Veranstaltungslogistik und sorgst für eine sorgfältige Planung von der Einrichtung der Räume bis hin zu Catering und AV-Anforderungen.
  • Vorbereitung und Verwaltung von Veranstaltungsverträgen, Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften und rechtzeitigen Zahlungen.
  • Du sorgst für eine klare und prompte Kommunikation mit den Kunden und gehst auf Sonderwünsche oder Änderungen ein.
  • Administrative Unterstützung bei der Erstellung von Berichten und der Bearbeitung von Anfragen.
  • Zusammenarbeit mit den Hotelabteilungen, um einen reibungslosen Ablauf der Veranstaltung zu gewährleisten.
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Das bringst du mit:

  • Du bist der Lösungsfinder -> der erste Ansprechpartner für unsere Gäste – ob Gruppenbuchung, Meeting, Kongress oder Seminar
  • Du führst Verhandlungen sicher sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch und du bist motiviert alles weitere in unserer Onboarding Week zu lernen
  • Du arbeitest dich gerne in Themen ein und erarbeitest sie eigenständig und proaktiv
  • Professionelle Kommunikation auf Deutsch und Englisch sind für dich keine Herausforderung
  • Du hast bereits Erfahrung in ähnlicher Position

Das bieten wir dir:

  • Flex Working-Modell mit 2 Tagen mobilem Arbeiten pro Woche
  • Exklusive Teamraten sowie Rabatte auf Speisen & Getränke für dich, deine Familie und Freunde in allen Radisson Hotels
  • Monatlicher Essenszuschuss in Höhe von €67,50 - für leckere Mittagspausen auf unsere Kosten
  • €20 monatlicher Zuschuss für dein Urban Sports Club-Abo - deutschlandweit nutzbar für Fitness, Yoga & mehr
  • Vergünstigtes Deutschlandticket über RHG - bequem und günstig deutschlandweit unterwegs
  • Wir unterstützen deine Altersvorsorge - wahlweise über vermögenswirksame Leistungen (VWL) oder Hogarenteplus
  • Ein zusätzlicher freier Tag rund um deinen Geburtstag geschenkt
  • Zugang zu mehr als 2000 online Trainings in der hauseigenen Radisson Academy
  • Mitarbeitsvorteilsportal mit weiteren Rabatten und regionalen Sonderkonditionen
  • 550 € netto Referral-Program Prämie für jede Einstellung durch deine Empfehlung
  • Regelmäßige coole Team-Events (z.B.: JP Morgan Lauf, Oktoberfest, Christmas-Party)

Warum Teil der Radisson Hotel Group werden?

Live the Magic of Hospitality - Sei Teil eines Teams, das jeden Tag außergewöhnliche Erlebnisse und unvergessliche Momente schafft. Lass deinen Yes I Can!-Spirit aufleuchten und bringe Gastfreundschaft zum Leben.

Build a Great Career - Unabhängig von deinem Hintergrund oder deiner Erfahrung investieren wir in dein Wachstum, dein Lernen und deine berufliche Weiterentwicklung – damit du dein volles Potenzial entfalten kannst.

Experience the Team Spirit - Werde Teil eines Arbeitsplatzes, der inklusiv, inspirierend und voller Freude ist. Wir feiern Vielfalt, unterstützen einander und schaffen durch unsere Employee Resource Groups und Inclusion Initiatives ein starkes Gefühl der Zugehörigkeit.

Lead with Your Ambition - Deine Ideen, Leidenschaft und dein Antrieb zählen! Wir geben dir die Möglichkeit, etwas zu bewegen – in der Hotellerie, in deiner Community und darüber hinaus.

Lust bekommen? Dann sag „Yes I Can!“ - und bewirb dich bei uns.

Bei uns im Hotel ist jede*r willkommen - unabhängig von Alter, Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, sexueller Orientierung oder Identität.
Wir setzen uns aktiv für Chancengleichheit und ein inklusives Arbeitsumfeld ein. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung oder ihnen Gleichgestellten sind ausdrücklich erwünscht.

Wir freuen uns darauf, DICH kennenzulernen!

Staying safe while you apply

  • Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
  • Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
  • Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.

Does something look wrong with this listing? Use “Report broken link” in the role details, or read ROLIVA’s full job-safety guidance ↗.

Preparing for this role with ROLIVA

  • Check the fit.

    Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.

  • Prepare honestly.

    Build interview stories and application drafts from your own evidence.

  • Keep track.

    Save the role and record your own application status and follow-ups.

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At a glance

  • Work styleOn-site
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