Somfygroup

Praktikant (m/w/d) Digitale Lernformate & Trainingsmanagement (mind. 3 Monate)

Rottenburg, BW, Germany · On-site · Full-time

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About the role

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  • EmployerSomfygroup
  • LocationRottenburg, BW, Germany
  • Work styleOn-site
  • Employment typeFull-time
  • Employer posted
  • Unterstützung im Bereich Academy & Projektbegleitung für die unterschiedlichen Vertriebskanäle
  • Mitarbeit bei teamübergreifenden Projekten und Themen
  • Kreative Ideenfindung und Umsetzung neuer technischer Module
  • Administrative Aufgaben, wie z.B. Unterstützung bei Präsentationen, Pflege von Datenbanken, Ansprechpartner für Kunden etc.
  • Unterstützung bei der Planung von Trainings
  • Verwaltung und Aktualisierung von digitalen Tools
  • Unterstützung bei der Organisation und Betreuung von Kundenanfragen
  • Begleitung von technischen Videoprojekten
  • Studierende (m/w/d) im Bereich Marketing, Kommunikation, Kommunikationswissenschaft, Wirtschaftswissenschaften oder BWL mit Schwerpunkt Vertriebs-Marketing oder vergleichbar und mind. Abschluss des zweiten Semesters
  • Hohes Maß an Selbstständigkeit und Zuverlässigkeit
  • Strukturierte Arbeitsweise sowie eine offene und kommunikative Persönlichkeit
  • Organisationstalent
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
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Unsere „Benefits“:
Neben der Tätigkeit in einem Unternehmen, das Zukunft gestaltet, bieten wir überdurchschnittliche Unternehmensleistungen und ein sehr gutes Betriebsklima. Außerdem erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Eigenverantwortlichkeit im Denken und Handeln sowie die gemeinsame Freude am Erreichten, den Grundstein für Ihren persönlichen Erfolg und nächste Karriereschritte legen. Wollen Sie mehr über Somfy als Arbeitgeber erfahren? Dann besuchen Sie uns auf www.somfy.de.

Der Schutz der persönlichen Daten unserer Kandidaten ist eine Verpflichtung der Somfy Gruppe. Wir bitten daher jeden Kandidaten, seine Bewerbung ausschließlich über unser sicheres System, SmartRecruiters, an uns zu übermitteln, und nicht per E-Mail oder Post.

Staying safe while you apply

  • Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
  • Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
  • Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.

Does something look wrong with this listing? Use “Report broken link” in the role details, or read ROLIVA’s full job-safety guidance ↗.

Preparing for this role with ROLIVA

  • Check the fit.

    Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.

  • Prepare honestly.

    Build interview stories and application drafts from your own evidence.

  • Keep track.

    Save the role and record your own application status and follow-ups.

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At a glance

  • Work styleOn-site
  • Employment typeFull-time
  • SeniorityIntern
  • Employer posted
  • Added to ROLIVA
  • Last checked

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