Umdaschgroup

Solution Sales Manager Digital Services - Benelux

Oss, NB, Netherlands · Hybrid · Full-time

Apply on the employer’s site ↗See how well you match this job

You apply directly with the employer. ROLIVA does not submit applications from this page and is not the employer.

About the role

Description from the employer’s posting. Check the employer’s page for the current version.

EmployerUmdaschgroup
LocationOss, NB, 5342 PL, Netherlands
Work styleHybrid
Employment typeFull-time
Employer posted7 days ago

Bouw mee aan de digitale toekomst van de bouwsector

Digitale oplossingen inspireren ons. Productieve bouwplaatsen ook.

Deze twee factoren vormen onze drijfveer om het tempo te bepalen voor innovatie en digitalisering binnen de bouwsector. Met tal van digitale innovaties zetten we nieuwe standaarden. Nu zoeken we een gedreven professional die deze oplossingen samen met een gemotiveerd en dynamisch verkoopteam succesvol in de markt zet.

Klinkt dit als een uitdaging die bij jou past? Dan kijken we uit naar jouw sollicitatie!

In de nieuw gecreëerde functie van Solution Sales Manager Digital Services - Benelux geef je samen met jouw verkoopcollega's richting aan de digitaliseringsfocus van Doka. Je positioneert de digitale diensten van Doka als een totaaloplossing en verkoopt deze binnen jouw regio op een manier die aansluit bij de behoeften van de klant.

Wat ga je doen?

Show full description

Als Solution Sales Manager Digital Services ben je verantwoordelijk voor:

Nieuwe klantenwerving. Jij geeft het professionele startsignaal voor de verkoop van digitale diensten binnen jouw regio. Het sterke en bekende merk Doka opent daarbij veel deuren.
Het uitbreiden van het productportfolio bij bestaande Doka-klanten door middel van cross-sellingactiviteiten. Zo ontwikkel je jouw key accounts verder.
Het leiden van prijsonderhandelingen en het realiseren van winstgevende deals.
Het plannen, opvolgen en behalen van verkoopdoelstellingen in lijn met de strategische doelstellingen van de divisie.
Het geven van deskundig klantadvies waarmee je de mentaliteit van "Digital Services" van Doka uitdraagt.
Het werken vanuit huis of een andere locatie na een gestructureerd onboardingproces, waarbij je zoveel mogelijk op afstand kunt werken.
Het creëren van bewustwording binnen bouwbedrijven over Doka's pioniersrol op het gebied van digitale innovaties in de bouw.

Wat breng je mee?

Bewezen verkoopresultaten.
Een afgeronde hogere technische of bedrijfskundige opleiding.
Minimaal 3 jaar professionele ervaring in B2B-verkoop binnen de bouwsector, gecombineerd met een sterke affiniteit voor digitale en IT-oplossingen.
Ervaring met leadgeneratie en het werven van nieuwe klanten.
Affiniteit met nieuwe technologieën en de mogelijkheden daarvan binnen de bouwsector ("Lean Construction").
Sterke sociale en communicatieve vaardigheden, waardoor je effectief samenwerkt met zowel klanten als collega's binnen de verkooporganisatie van Doka.
Beheersing van de Franse taal is een belangrijke pré tijdens het selectieproces.

Wat kun je verwachten?

Een uitdagende functie met verantwoordelijkheid binnen de gehele Benelux-regio, met een bijzondere focus op Nederland.
Een hybride werkomgeving met een mix van home office en kantoor.
Veel vrijheid en zelfstandigheid in de uitvoering van je werkzaamheden.
Regelmatig reizen binnen de Benelux, inclusief incidentele overnachtingen.
Salarisindicatie: € 5.000 - € 6.000 bruto per maand, afgestemd op jouw kennis, ervaring en kwalificaties.
Leaseauto en Jaarlijkse bonusregeling.

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Oscar Castilla. M: +33 6 26478136 oscar.castilla@doka.com

Ben jij klaar om bouwbedrijven te helpen bij hun digitale transformatie en tegelijkertijd bij te dragen aan de verdere groei van Doka's innovatieve dienstverlening? Solliciteer dan vandaag nog!

See how well you match this job Apply on the employer’s site ↗

Check your resume against this job Free, no sign-up. Nothing you paste is stored.

Staying safe while you apply

Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.

Does something look wrong with this listing? Use “Report broken link” in the role details, or read ROLIVA’s full job-safety guidance ↗.

Preparing for this role with ROLIVA

Check the fit.
Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.
Prepare honestly.
Build interview stories and application drafts from your own evidence.
Keep track.
Save the role and record your own application status and follow-ups.

Create a free workspace or log in.