Fronius
Technical Trainer & Service Process Expert (m/w/d)
Austria · Work style not stated · Full time
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About the role
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- EmployerFronius
- LocationAustria
- Work styleWork style not stated
- Employment typeFull time
- Employer posted
Du liebst Technik und möchtest dein Wissen teilen?
Mach den Unterschied – weltweit!
Als Trainer/-in für internationale Reparaturschulungen im Bereich Welding bei Fronius bringst du Technik zum Leben, entwickelst innovative Trainingskonzepte und gestaltest unsere Serviceprozesse aktiv mit.
Deine Aufgaben:
- Durchführung internationaler Schulungen zur Reparatur und Wiederinstandsetzung unserer Fronius Produkte – praxisnah und verständlich.
- Entwicklung maßgeschneiderter Schulungskonzepte und Erstellung von zielgruppengerechten Trainingsunterlagen sowie anschaulichen Visualisierungen.
- Kontinuierliche Verbesserung und Aktualisierung der Inhalte mit Fokus auf Qualität.
- Erste Ansprechperson für Fragen zu Prüf- und Serviceausstattungen im Repair-Bereich.
- Aktive Mitarbeit in Projekten rund um den After-Sales-Bereich.
- Überprüfung und Optimierung von Serviceprozessen sowie Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Reparatur- und Servicekonzepte – von der Idee bis zur Umsetzung.
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Dein Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich.
- Berufserfahrung im Service- oder Trainingsumfeld von Vorteil.
- Gute EDV-Kenntnisse und analytisches, strukturiertes Arbeiten.
- Freude daran, Wissen weiterzugeben und im Team zu arbeiten.
- Offen für neue Ideen und persönliche Weiterentwicklung.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft (ca. 20 %).
- Weiterbildungsmöglichkeiten und ein starkes Team, das Technik lebt.
Wir bieten:
- Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum teilweisen Home-Office
- Betriebsrestaurant mit abwechslungsreicher und saisonaler Küche (Essenszuschuss)
- Parkplätze sowie Ladestationen für e-Autos
- Für die Anreise vom Wohnort zum Arbeitsplatz übernehmen wir die Kosten des Öffitickets
- Paten- & Bildungsprogramm
- Kinderland und Krabbelgruppe mit Ganzjahresbetreuung
- Firmenevents
- Sportangebot (Beachvolleyballplatz, Übernahme der Startgebühr bei div. Laufveranstaltungen, …)
Unsere Löhne und Gehälter liegen über dem Kollektivvertrag (KV) der Elektro- und Elektronikindustrie. Die KV-Mindestwerte betragen zwischen € 3.449,08 und € 4.993,21 - mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die genaue Höhe hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab. Wir gehören zu den besten Arbeitgebern Österreichs und bieten zahlreiche Benefits, ein familiäres Betriebsklima sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.
Möchtest du Teil eines engagierten Teams werden und mit deiner Energie Besseres bewirken? Dann freut sich Katrin Baumgartner über deine aussagekräftige Onlinebewerbung.
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Staying safe while you apply
- Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
- Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
- Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.
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Preparing for this role with ROLIVA
- Check the fit.
Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.
- Prepare honestly.
Build interview stories and application drafts from your own evidence.
- Keep track.
Save the role and record your own application status and follow-ups.
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- Employment typeFull time
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