Fronius

Softwareentwickler CPQ-Systeme (m/w/d)

Austria · Work style not stated

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About the role

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  • EmployerFronius
  • LocationAustria
  • Work styleWork style not stated
  • Employer posted

Deine Aufgaben:

Neu- und Weiterentwicklung von Konfigurationsmodellen sowie prozessrelevanten Themen wie Pricing und Angebotserstellung in Verbindung mit dem bei Fronius eingesetzten CPQ-System

Mitarbeit bei der Erstellung von Datenschnittstellen zum CPQ-System

Prüfung neuer Anforderungen auf Realisierbarkeit

Analyse von Systemauswirkungen & Erstellung von Aufwandsschätzungen

Ausarbeitung von technischen Spezifikationen basierend auf den Anforderungen der Fachabteilungen

Verwaltung und Dokumentation der Entwicklungstätigkeiten gemäß dem Softwareentwicklungsprozess

Erstellung von Vergabespezifikationen sowie Koordination und Evaluierung externer Softwaredienstleister

Dein Profil:

Abgeschlossene Ausbildung mit Schwerpunkt IT oder Softwareentwicklung

Mehrjährige, einschlägige Praxis in der Applikationsentwicklung

Erfahrung in der Weiterentwicklung von CPQ-Systemen (z.B. Revalize Speedmaxx)

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Fundierte Kenntnisse in SQL

Kenntnisse in einer höheren Programmiersprache (z.B. TCL) von Vorteil

Ausgeprägtes Verständnis für Prozessabläufe und eine analytische Vorgehensweise

Strukturierte Herangehensweise bei der Fehleranalyse und der Optimierung von Qualitätssicherungsprozessen

Hohe Teamfähigkeit, Flexibilität und Lernbereitschaft

Deutsch und Englisch in Wort und Schrift

Wir bieten:

Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zum teilweisen Home-Office

Betriebsrestaurant mit abwechslungsreicher und saisonaler Küche (Essenszuschuss)

Parkplätze sowie Ladestationen für e-Autos

Für die Anreise vom Wohnort zum Arbeitsplatz übernehmen wir die Kosten des Öffitickets

3 Minuten Fußweg zum Welser Bahnhof

Paten- & Bildungsprogramm

Kinderland und Krabbelgruppe mit Ganzjahresbetreuung am Standort Sattledt

Firmenevents

Sportangebot (Beachvolleyballplatz, Übernahme der Startgebühr bei div. Laufveranstaltungen, …)

Unsere Löhne und Gehälter liegen über dem Kollektivvertrag (KV) der Elektro- und Elektronikindustrie. Die KV-Mindestwerte betragen zwischen € 3.888,53 und € 4.993,21 - mit Bereitschaft zur Überzahlung. Die genaue Höhe hängt von deiner Qualifikation und Erfahrung ab. Wir gehören zu den besten Arbeitgebern Österreichs und bieten zahlreiche Benefits, ein familiäres Betriebsklima sowie spannende Entwicklungsmöglichkeiten.

Möchtest du Teil eines engagierten Teams werden und mit deiner Energie Besseres bewirken? Dann freut sich Mona Gelbenegger über deine aussagekräftige Onlinebewerbung.

Staying safe while you apply

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  • Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.

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Preparing for this role with ROLIVA

  • Check the fit.

    Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.

  • Prepare honestly.

    Build interview stories and application drafts from your own evidence.

  • Keep track.

    Save the role and record your own application status and follow-ups.

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At a glance

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Skills in this posting

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SQL

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