Talentin
Chief Procurement & Supply Officer for BraveTech
Kyiv, Ukraine · Work style not stated · Full-time
Apply on the employer’s site ↗See how well you match this job
You apply directly with the employer. ROLIVA does not submit applications from this page and is not the employer.
About the role
Description from the employer’s posting. Check the employer’s page for the current version.
- EmployerTalentin
- LocationKyiv, Ukraine
- Work styleWork style not stated
- Employment typeFull-time
- Employer posted
BraveTech - український постачальник комплектуючих для MilTech та виробників БПЛА. Компанія спеціалізується на міжнародних закупівлях і постачанні електронних, технічних та механічних компонентів, працює з постачальниками в Азії та обслуговує понад 150 великих клієнтів — серійних виробників, військових підрозділів і благодійних фондів.
Шукаємо Chief Procurement & Supply Officer, який очолить розвиток функції закупівель і постачання та побудує масштабовану систему Supply Chain.
Основна мета ролі — забезпечити необхідну якість, вартість і строки постачання компонентів, диверсифікувати базу постачальників, мінімізувати supply-chain ризики та оптимізувати закупівельну собівартість.
До зони відповідальності входитимуть:
Формування та реалізація Procurement & Supply Chain стратегії — побудова масштабованої системи закупівель і постачання.
Розвиток міжнародної supplier base — пошук, кваліфікація та диверсифікація постачальників, зокрема в Китаї та Азії.
Show full description
Управління закупівельною ефективністю — переговори щодо цін, Lead Time, payment terms, Incoterms та довгострокових контрактів.
Побудова procurement planning та category strategy відповідно до прогнозів продажів і потреб R&D.
End-to-end управління Supply Chain — від замовлення компонента до складу: міжнародна логістика, митне оформлення, запаси та дефіцити.
Управління supply-chain ризиками та безперебійністю постачання — альтернативні постачальники, safety stock, shortage management.
Побудова та розвиток функції і команди — Procurement, Supply Planning, Logistics, автоматизація та впровадження системних процесів.
Обов’язковий досвід:
5+ років досвіду побудови, розвитку та управління функціями Procurement та Supply Chain.
Практичний досвід міжнародних закупівель електронних, технічних та/або механічних компонентів.
Досвід роботи з постачальниками з Китаю та інших країн Азії.
Сильні навички переговорів: ціни, Lead Time, payment terms, Incoterms, гарантії та довгострокові контракти.
Практичний досвід повного циклу управління Supply Chain: міжнародна логістика, митне оформлення, управління складом та запасами.
Досвід диверсифікації постачальників та управління ризиками в supply-chain.
Досвід управління та розвитку команд Procurement, Supply Planning та/або Logistics.
Англійська — Upper-Intermediate+, достатня для міжнародних переговорів і роботи з контрактами.
Бажаний галузевий досвід:
MilTech / Defense.
Electronics / Hardware.
Automotive.
Великі системні дистрибуційні компанії.
Інші бізнеси зі значними закупівельними об'ємами або високою вартістю компонентів.
Буде перевагою:
Досвід роботи з ERP/MRP-системами.
Досвід управління значними закупівельними бюджетами.
Досвід масштабування міжнародної Procurement / Supply Chain функції.
Досвід побудови системних procurement policies, approval processes та автоматизації функції.
Що пропонують:
Зручний офіс у Києві (ст.м. Дорожичі)
Гнучкі варіанти працевлаштування (КЗпП, ФОП)
Бронювання з першого дня роботи (КЗпП)
Конкурентний рівень винагороди.
Високий рівень автономії та впливу на управлінські рішення.
Етапи рекрутингу:
Intro call з рекрутером.
Технічне інтерв'ю з HRD
Інтерв'ю з керуючим партнером
Поліграф
Очольте Закупівлі та Постачання у BraveTech: побудуйте масштабовану систему міжнародних закупівель, розвивайте глобальних постачальників і впливайте на собівартість, ризики та зростання!
Check your resume against this job Free, no sign-up. Nothing you paste is stored.
Staying safe while you apply
- Never pay to apply, interview or accept an offer. ROLIVA never asks you for payment to apply to a job.
- Apply only through the official “Apply on the employer’s site” button, on the employer’s own site, and check that a recruiter’s email uses that employer’s own domain rather than a free email address.
- Be cautious of an offer made with no real interview, or pressure to decide quickly or share financial details early.
Does something look wrong with this listing? Use “Report broken link” in the role details, or read ROLIVA’s full job-safety guidance ↗.
Preparing for this role with ROLIVA
- Check the fit.
Compare the requirements with the experience you have confirmed, including gaps.
- Prepare honestly.
Build interview stories and application drafts from your own evidence.
- Keep track.
Save the role and record your own application status and follow-ups.
At a glance
- Employment typeFull-time
- Employer posted
- Added to ROLIVA
- Last checked